- Verantwortung für die Weiterentwicklung und Umsetzung des internen Kontroll- und Risikomanagementsystems (IKS)
- Implementierung, Optimierung und Überwachung von (SOX-)Kontrollen in enger Weiterentwicklung der Delegation of Authority (DoA)
- Analyse von Audit-Feststellungen sowie Anleitung der Fachabteilungen bei der Erarbeitung, Dokumentation und Umsetzung von Abstellmaßnahmen zu Audit-Feststellungen (IT/Finance)
- Eigenständige Kommunikation und Koordination mit Wirtschaftsprüfern und der Internen Revision bei der Vorbereitung, Planung und Durchführung von Audits
- Erstellung des quartalsweisen QRM-Reportings
- Durchführung von Controller Model File Reviews
- Unterstützung bei der Methodik und den Prozessen im Bereich SoD-, Critical Authorizations Monitoring sowie User Access Reviews
- Unterstützung des Accounting-Bereichs bei Fragestellungen zum OneStream-Tool
- Weiterentwicklung des Risikomanagementsystems sowie Vertretung in Audits (z.B. IATF)
- Unterstützung von Continuous-Improvement Initiativen im Finanz- und IT-Umfeld
Internal Control & Risk Manager (m|w|x)
Heilbronn
Vollzeit
Festanstellung
Deine Aufgaben
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder ähnliche Qualifikation
- Relevante Berufserfahrung im Bereich Internal Control, Wirtschaftsprüfung oder Controlling
- Kenntnisse in Financial Reporting und Accounting
- Sicherer Umgang mit MS Office und SAP (Module Basis, FI, MM)
- Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse
- Analytisches Denkvermögen
- Eigeninitiative sowie eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
- Lösungsorientiertes Denken und Handeln
- Reisebereitschaft wünschenswert
- Kenntnisse in OneStream, Power BI oder MS SharePoint wünschenswert
Über uns
pmX ist ein partizipativ geführtes Beratungs- und Ingenieurunternehmen mit Sitz in Stuttgart, Deutschland. Unsere Fachgebiete umfassen Projektmanagement, Prozessoptimierung und Qualitätsengineering.
Wir streben danach, eine exzellente Projektdurchführung zu gewährleisten, indem wir die Menschen in den Mittelpunkt stellen. Unser Teamgeist und unsere werteorientierte Unternehmenskultur unterscheiden uns von anderen Unternehmen in der Branche.
Das bedeutet für uns, gemeinsam erfolgreich zu sein, indem wir nachhaltige Geschäftspraktiken pflegen, Respekt zeigen und innovativ denken. Wir haben unsere Grundprinzipien gemeinsam entwickelt, und unsere Unternehmensprozesse, Entscheidungen und Ziele sind jederzeit transparent.
Wir streben danach, eine exzellente Projektdurchführung zu gewährleisten, indem wir die Menschen in den Mittelpunkt stellen. Unser Teamgeist und unsere werteorientierte Unternehmenskultur unterscheiden uns von anderen Unternehmen in der Branche.
Das bedeutet für uns, gemeinsam erfolgreich zu sein, indem wir nachhaltige Geschäftspraktiken pflegen, Respekt zeigen und innovativ denken. Wir haben unsere Grundprinzipien gemeinsam entwickelt, und unsere Unternehmensprozesse, Entscheidungen und Ziele sind jederzeit transparent.